4,7 м/c
57%
757 мм рт. ст.
22 °C
В четверг, 23 октября, в Шахтах состоялось выездное заседание совета по инвестициям при губернаторе Ростовской области. После мероприятия вице-губернатор региона Сергей Горбань прокомментировал журналистам своё решение участвовать в конкурсе на пост главы администрации Ростова.
— В Ростов я иду не за должностью. Должность в области у меня на порядок выше. Мне губернатор никогда не ставил лёгких задач, а я с ним давно работаю, уже одиннадцать лет. Меня ожидает обычное заседание конкурсной комиссии, где будут проверять уровень знаний и возможности, которые есть у каждого претендента. Если меня не изберут, я продолжу работать вице-губернатором, — сказал Сергей Горбань.
На вопрос, какие задачи стоят перед ним в случае победы, Сергей Горбань ответил, что главная задача — оценить, где сегодня находится город, и очень внимательно посмотреть на кадровый состав. Вице-губернатор уточнил, что необходимо убрать из организационных, финансовых и юридических взаимоотношений личные и родственные связи. Это нужно сделать в первую очередь.
— Сразу скажу вам, чтобы в дальнейшем не возникали вопросы: ревизии в городе быть не может. Всё, что сейчас подписано в городе, всё, что соответствует праву и законодательству РФ, будет реализовано. Ни один проект остановлен не будет. Если комиссия мне доверит и я приду работать в Ростов, я не буду проводить эксперименты. Мы знаем, что нужно делать и с чего начинать.
По мнению Сергея Горбаня, люди, которые занимают государственные посты, должны выполнять возложенные на них обязанности. Помимо человеческого фактора, нужно изучить бюджет, который как раз формируется.
— Сегодня на бюджет уже сильно повлиять нельзя, но поучаствовать ещё можно. И, разумеется, не нужно забывать о зиме, которая уже наступает. В интернете уже пишут: ушёл Чернышёв — и с чем столкнётся новый руководитель? Ни с чем... Я сразу говорю, что предстоящую зиму придётся жить в ручном исполнении, по-другому поменять систему нельзя. А готовиться мы будем уже к следующей зиме. Она точно уже пройдёт нормально, мы знаем, как и что можно сделать, и понимаем, с чего начать, — подытожил Горбань. — Разумеется, не стоит забывать про экономику. Если мы понимаем, как выстраивать отношения с большим бизнесом, то средний и малый бизнес — это то, что нас может вытащить в трудную минуту. В Ростове огромный потенциал, и нужно дать возможность его реализовать.
Отвечая на вопрос о возможных кадровых перестановках в мэрии после прихода нового главы, Горбань сказал: «Если люди на месте и они выполняют свои обязанности, то они останутся работать».
