8,44₽
63,11₽
60,81₽

За 2012 год средняя зарплата в Ростовской области выросла на 12%

И составила 22 тысячи 500 рублей

Самыми востребованными работниками в 2012 стали работники сферы «Продажи». К такому выводу пришла служба исследований компании HeadHunter, подводя итоги ушедшего года в сфере трудоустройства: на долю «продажников» пришлось 24,2% запросов работодателей. На втором и третьем месте находятся сферы «Информационные технологии/телекоммуникации» (7,7%) и «Бухгалтерия/финансы предприятия»(7,3%). Пятёрку лидеров замыкают профессионалы из областей «Административный персонал» (6,7%) и «Транспорт/логистика» – по 6,5% от общего числа вакансий.

В таких областях, как «Инсталляция и сервис», «Рабочий персонал» и «Страхование», ощущалась нехватка специалистов — не более одного резюме на одну вакансию.

Особо активно компании искали работников в октябре, когда рост числа вакансий составил 30% по сравнению с январём 2012 года. В целом в 2012 году количество вакансий увеличилось по сравнению с 2011 годом, а изменения соответствовали сезонной активности рынка. А вот соискатели больше всего хотели найти работу в марте и ноябре — в среднем было по 26 откликов на каждую вакансию. В мае же особой активности в поисках работы жители области не проявляли — на одну вакансию было всего 17 откликов, что стало самым низким показателем за год.

Впрочем, выросло не только количество предложений от работодателей, но и зарплата. Исследователи заключили, что за год средняя зарплата в области выросла на 12% и к концу года составила 22 тысячи 500 рублей.

#