Смена рабочего места: как быть с визой

Меня зовут Иван Иванович, я - юрист компании "Иммигрант Консалт" с более чем десятилетним опытом в сфере трудовой миграции. Сегодня я хочу поделиться важной информацией для иностранных граждан, работающих в России: нужно ли переоформлять рабочую визу при переходе на новое рабочее место? Давайте разберемся в деталях.

Законодательная основа

В соответствии с ФЗ-115, иностранцы, прибывшие в Россию из стран с визовым режимом, обязаны получить рабочую визу для осуществления трудовой деятельности. Это право закреплено в ст. 13 закона, где указано, что трудовая деятельность возможна только по разрешению, выданному в установленном порядке.

Виды рабочих виз

Есть несколько видов рабочих виз, таких как виза для профессиональной деятельности, виза для членов семей, и виза для представителей СМИ. На практике наиболее распространенной является общая рабочая виза, на которую я буду ссылаться в дальнейшем.

Переход на новое место работы

Когда вы меняете место работы, возникает основной вопрос: что делать с визой? Сразу скажу, что рабочая виза в России - документ строго специфический, охранитость. Это означает, что вы можете работать только в той компании, на имя которой была выдана виза. Если вы переходите на новое рабочее место, необходимо будет изменить данные:

• Переоформление рабочей визы через консульство РФ в своей стране.
• Изменение рабочего приглашения - ваш новый работодатель должен сформировать новое приглашение на работу, что влечет за собой получение нового разрешения на работу.

Процедура переоформления

Чтобы переоформить рабочую визу, необходимо выполнить следующие шаги:

1. Новый работодатель должен получить разрешение на привлечение и использование иностранных работников (РНП). Это документ, который разрешает компаниям принимать на работу иностранцев.
2. После этого, работодатель оформляет рабочее приглашение для иностранца. На его основе в консульстве РФ в стране иностранца будет выдана рабочая виза.
3. Со своей стороны, иностранцу необходимо лично явиться в консульство для замены визы, предоставив новую визовую анкету, копии всех документов и фотографии.

Стоимость и сроки

Стоимость услуг по переоформлению и получению новой рабочей визы может значительно отличаться в зависимости от региона, консульских сборов и других аспектов. В среднем, это обойдется в несколько тысяч долларов (примерно 3000 - 10000 долларов). Время на оформление составляет около 20 рабочих дней, хотя на практике срок может быть сокращен.

Проблемы и риски

Не переоформление рабочей визы при переходе на новое рабочее место может привести к:

• Административной ответственности как для иностранца, так и для новой компании.
• Депортации или запрету на въезд в Россию на определенный срок.
• Отказу в выдаче новой рабочей визы в будущем.

Ответы на популярные вопросы

Могу ли я работать на новом месте без изменения визы?

Нет, это незаконно. Виза оформляется на конкретную компанию и без ее переоформления, вы не сможете легально работать в другой организации.

Что, если я уже нашел работу, но моя виза еще действительна?

В этом случае вы должны проинформировать нового работодателя о потребности в переоформлении визы и начать процесс оформления новой визы как можно скорее.

Отказ в переоформлении: что делать?

Если вам отказали, необходимо выяснить причину и устранить нарушения, будь то неправильное заполнение документов или неверные данные. При необходимости, можно обратиться за помощью к специалистам в области миграционного права.

Реклама ООО «СМАРТСИСТЕМС»ОГРН: 5177746214025

Дмитрий Кириллов

Поделиться:

Поделиться: